东京：日本首相石破茂周二表示，他将要求企业在明年的劳资谈判中大幅提高工资，因为他的政府将提高工资作为公共政策的重中之重。
今年年初，日本企业实现了33年来最大的加薪后，石破誓要在明年春季的年度“薪资协定”谈判中推动加薪。石破的脆弱联合政府正面临增加福利支出和抵消物价上涨的压力。
石破茂在政府、企业、工会三方会议结束时表示：“我们要求企业合作，在明年的谈判中实现大幅度的工资增长。”
日本最大的工会组织正寻求在2025年将工资至少上调5%，与今年的大幅涨幅类似。经济学家怀疑再次出现这样的增长是否现实。
石破茂还承诺，将在明年春季之前制定具体措施，以实现他的政策目标，即到2020年将平均最低工资提高42%。
Ishiba说，政府计划继续与企业和劳工领袖就最低工资目标进行讨论，并希望创造一个可能提高最低工资的环境。
2012年底，日本前首相安倍晋三（Shinzo Abe）承诺推动经济再膨胀，上台后不久，政府、企业和工会领导人就建立了一个三方框架，讨论工资问题。
在日本，政府干预劳资谈判最初被视为不寻常（如果不是禁忌的话），但企业最终接受了通过加薪吸引人才的想法。
（1美元=153.6500日元）
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