2025-05-05 17:21来源:本站
华盛顿——据人事管理办公室的一位发言人说,大约75000名联邦雇员已经接受了白宫提出的“延期辞职”的提议,他们将在9月份之前领取薪水。
周三,在一名联邦法官裁定结束了该计划的临时暂停后,该计划的最后期限结束了。
NBC新闻无法独立核实接受白宫提议的雇员人数。
据报道,接受这一提议的联邦雇员人数不到联邦雇员总数的5%。政府设定了更高的期望,希望5%到10%的联邦劳动力会接受它的提议。接受这一提议的员工人数最早是由Semafor报道的。
根据促进政府服务的非营利组织公共服务伙伴组织(Partnership for Public Service)的数据,在2023财年,联邦劳动力的流失率为5.9%。
周三早些时候,美国地区法官奥图尔(George A. O 'Toole Jr.)允许奥巴马继续提出辞职,此前奥图尔曾下令暂时停止辞职。奥图尔在周三的裁决中表示,起诉阻止这一提议的工会不具备提起诉讼的必要法律地位。
人事管理办公室周三对奥图尔的决定做出了回应,称“很高兴法院驳回了推翻推迟辞职计划的绝望努力。”
人事管理局发言人麦克劳莱恩·皮诺弗在一份声明中说:“截至今晚7点,该项目现已关闭。”“毫无疑问,延迟辞职计划对联邦雇员来说既是合法的,也是一个有价值的选择。这项计划经过精心设计,经过彻底审查,并提供了丰厚的福利,因此联邦雇员可以为自己的未来做计划。”