这项决定是在联邦政府和劳工领袖10月1日的一次会议上签署的，规定所有联邦雇员将获得6个月的工资奖励，同时鼓励各州将同样的福利延长到他们的工人。

　　关于该协议，奥松州信息和公众参与专员Kolapo Alimi说，在联邦政府和工会达成协议后，将在州一级开始谈判。

　　阿里米呼吁耐心，他补充说，奥逊州政府与该州的劳工运动有着良好的工作关系。

　　“联邦政府刚刚发表了声明。各州不会立即效仿。所有的州都将继续与他们的工人就工资奖励的细节进行接触。在这里，我们与劳工有着良好的工作关系，”阿里米说。

　　与此同时，全国劳工大会在奥逊州的领导层敦促州长阿德莫拉·阿德利克批准向该州所有类别的工人发放3.5万奈拉的最低工资。

　　这一要求包含在一封写给州长的信中，日期是2023年10月6日，并由NLC代理州主席Modupe Oyedele、TUC主席Bimbo Fasasi和联合谈判委员会主席Lasun Akindele共同签署。

　　周日PUNCH获得的这封信部分写道:“尼日利亚劳工大会和工会大会已指示所有州议会立即与各自的州政府联系，向国家服务部门所有类别的工人发放3.5万奈拉(35000美元)的工资奖励。

　　“本州的劳工运动丝毫不怀疑阁下对本州工人的仁慈态度。我们相信，工人的福利是很重要的，也是你们非常关心的。

　　“因此，本着这种精神，我们敦促阁下慷慨批准从2023年9月开始向国家服务部门所有类别的工人提供3.5万奈拉(35000美元)的工资奖励，这载于签署的谅解备忘录中，该备忘录避免了拟议的罢工。”

　　根据劳工领袖的说法，批准新的工资标准将在很大程度上改善和缓解工人们所经历的困难，因为汽油补贴的取消及其随之而来的严重经济影响。

　　当与信息和公众启蒙专员联系时，阿里米保证“政府一定会邀请劳工领袖就这个问题进行谈判。”

　　此外，尼日尔州政府表示，将审议加薪提议，并做出决定。

　　国家信息和战略专员Binta mamam说:“尼日尔州将审议这个问题。这是总统发表的声明，我们都知道。尼日尔州州长目前不在国内。

　　尼日利亚劳工大会和工会大会卡齐纳州分会预计将与该州州长迪科·拉达会面，讨论该州工人的要求。

　　全国代表大会主席胡塞尼·哈米苏和全国代表大会主席蒙塔里·鲁马向我们的记者证实了会议的提议。

　　工会联合表示:“我们将写信给他，正式要求召开会议，讨论有关该州工人综合福利计划的所有问题。”

　　贡贝州政府表示，它将研究联邦政府与劳工组织之间的谅解备忘录，并采取相应行动。

　　新闻事务总干事Ismaila Misilli在接受记者采访时表示，该州已经为该州的工人(包括当地政府工作人员)额外实施了1万奈拉。

　　他说:“政府必须先研究FG与劳工组织签署的谅解备忘录，然后再作出决定。”

　　三角洲州政府表示，两个月前开始向工人支付工资奖励。

　　当被问及政府是否准备实施N35,000的工资奖励时，州长首席新闻秘书Festus Ahon先生说:“我们实际上起了带头作用。大约两个月前，我们开始向所有公务员发放1万奈拉。”

　　就他而言，江户州州长首席新闻秘书Andy Okungbowa表示，该州将工人的福利视为重要，因此决定向他们支付40,000奈拉作为最低工资。

　　他说:“江户州现在支付该国最高的4万奈拉的最低工资。州长在独立纪念日致辞中透露，该州正在审查目前的最低工资标准。

　　私营部门

　　关于私营企业的员工是否会加薪，尼日利亚雇主咨询协会总干事Wale Oyerinde表示，目前私营企业没有任何新的加薪计划。

　　他补充说，在政府宣布之前，私营部门已经采取了更多措施来支持他们的成员。

　　“在这个问题上，私营部门已经走在了政府前面。我们已经为员工提供了比政府刚刚宣布的更多的支持。

　　“所以目前，我们没有任何新的加薪计划，因为我们目前已经在支持我们的员工。我们敦促那些没有为员工提供任何支持的成员考虑他们能做些什么。”

　　尼日利亚经济峰会集团主席Niyi Yusuf表示，所有部门的工人都应该获得生活工资，因此考虑到通货膨胀水平和生活成本危机，最低工资应该得到审查。

　　他说:“因此，我们有理由期待州政府和私营部门的雇主也会调高他们雇员的工资，如果他们还没有这样做的话，因为我知道许多公司已经进行了工资调整。”

　　SPM Professionals首席经济学家保罗·阿拉杰(Paul Alaje)警告说，工资上涨可能会加剧该国的通货膨胀。

　　他说:“计划暂时提高各级联邦工作人员的工资肯定会对通货膨胀产生影响。从现在到2024年3月，预计通胀率将升至26%至27%之间。”