马来西亚首相拿督斯里安华将在2025年财政预算案中宣布新的公共服务薪酬制度(SSPA)，公务员们对此充满期待。

　　这项旨在赋予公务员权力的薪酬计划，将确保公务员分两个阶段获得调整，第一阶段从今年12月1日开始，第二阶段从2026年1月1日开始，这反映了政府确保160万公务员福利的承诺。

　　分配给管理和专业人员组以及执行者的调整额为15%，高级管理干事的调整额为7%。

　　38岁的信息官员Mazizul Dani说，新的工资计划显然有助于降低生活成本，符合政府在今年预算中解决这一问题的意图。

　　他说:“我觉得今年的财政预算案会继续考虑公务员的福利，考虑适当的奖励措施，例如减免所得税。”

　　与此同时，40岁的苏丹萨拉赫丁阿卜杜勒阿齐兹沙理工学院的官员赫里娜·阿尼扎瓦蒂·扎卡里亚说，她希望今年的预算能宣布一项特别的财政援助计划，尽管第一阶段的工资调整预计将在12月开始。

　　她说，前一年的援助和特别援助帮助减轻了公务员的负担，特别是那些有家庭的公务员。

　　“明年的开学时间是2月，斋月预计在3月初，开斋节在3月底。

　　她补充说:“这两个关键日子之间的短暂时间可能会给那些有家庭的人带来压力，尤其是当他们必须满足许多孩子的需求时。”

　　34岁的教师Marzukhi Mokhtar表示，他希望今年的财政预算案能够解决公务员宿舍陈旧、无人维护的问题。

　　他说:“有些宿舍非常破旧，油漆发霉，设施受损，导致一些公务员不得不自掏腰包进行修缮。”

　　他希望在有足够拨款的情况下，政府宿舍可以得到维修，让公务员感到舒适，并提高他们的工作表现。

　　作为财政部长，安华将于10月18日在下议院提交2025年预算。——马来西亚